L’Azienda Socio-Sanitaria Territoriale (ASST) di Mantova offre la possibilità di svolgere tirocini curriculari nelle proprie strutture allo scopo di rendere disponibile il patrimonio conoscitivo ed esperienziale dei propri collaboratori e l’utilizzazione delle conoscenze teoriche e pratiche presenti all’interno dell’azienda.

I tirocini sono quelli previsti nei piani di studio nell’ambito dell’offerta formativa dei percorsi educativi di istruzione e formazione professionale nonché del sistema universitario o del sistema di formazione terziario.
Essi non costituiscono rapporto di lavoro e non hanno la finalità di favorire l’inserimento lavorativo; sono finalizzati esclusivamente all’acquisizione degli obiettivi di apprendimento specifici dei percorsi previsti nei piani di studio, realizzati nell’ambito della durata complessiva degli specifici percorsi.

ASST Mantova ospita tirocini classificabili nelle seguenti categorie:

• Curriculari (tirocini nell’ambito di corso di studio/laurea, master, per l’elaborato della tesi di laurea) e percorsi professionalizzanti (OSS/ASO);
• Professionalizzanti (tirocini pratico-valutativi) per l’abilitazione alla professione di psicologo;
• Professionalizzanti per la professione di psicoterapeuta (scuole di specializzazione);
• Stage previsti dai percorsi per le competenze trasversali e l’orientamento (ex alternanza scuola-lavoro) da parte di studenti del secondo ciclo di istruzione.

Le richieste di stage presso l’ASST di Mantova previste dai percorsi per le competenze trasversali e l’orientamento (ex alternanza scuola-lavoro) dovranno essere effettuate esclusivamente tramite il canale istituzionale scolastico e questa azienda.
 

COME ATTIVARE IL TIROCINIO

Presupposto per l’attivazione del tirocinio è l’esistenza di una “convenzione collettiva” tra ente formativo (soggetto promotore) e ASST Mantova (soggetto ospitante).
Il tirocinante dovrà pertanto verificare, presso la segreteria del proprio ente formativo, la vigenza della predetta convenzione.
 

a) Richiesta di convenzione

La richiesta di stipula (o di rinnovo) della convenzione di tirocinio da parte del soggetto promotore deve essere formalizzata preferibilmente sull’apposito modulo, da inoltrare, almeno 45 giorni prima della data di avvio del tirocinio, all’indirizzo PEC protocollogenerale@asst-mantova.it.

Qualora i soggetti promotori siano enti privati, dovranno allegare alla richiesta i decreti ministeriali che li abilitano a svolgere l’attività di formazione (es.: MIUR o Ente Regionale), l’iscrizione ad albi regionali, le autorizzazioni.

La convenzione deve contenere gli elementi minimi stabiliti dalla normativa regionale vigente nel tempo (ad oggi D.G.R. 7763 del 17/01/2018). ↬ Scarica lo schema

La richiesta di stipula o il rinnovo della convenzione verrà presa in carico da:

• Direzione Aziendale delle Professioni Sanitarie e Sociosanitarie (DAPSS): relativamente ai tirocini dei corsi di laurea/studio delle professioni sanitarie, sociosanitarie e OSS/ASO;
• Affari Generali e Controlli Interni: per i restanti tirocini (es: corsi di laurea/studio di profilo medico e sanitario non medico, amministrativo, tecnico).

b) Richiesta di attivazione del tirocinio

In caso di esistenza della convenzione, la richiesta di svolgimento tirocinio dovrà essere formulata utilizzando l’apposito modulo, da inoltrare con largo anticipo, almeno 45 giorni prima dell'inizio del tirocinio, all’indirizzo PEC protocollogenerale@pec.asst-mantova.it.

La richiesta di avvio tirocinio verrà presa in carico da:

- DAPSS, relativamente ai tirocini appartenenti al profilo delle professioni sanitarie-sociosanitarie e OSS/ASO;

- ACLIP, per i tirocini afferenti ai corsi di laurea/studio di profilo medico e sanitario non medico, amministrativo, tecnico;

- Affari Generali e Controlli Interni, per i restanti tirocini e gli stage per i percorsi per le competenze trasversali e l’orientamento (ex alternanza scuola-lavoro).

c) Esito dell’istruttoria sulla richiesta di tirocinio

Il procedimento amministrativo avviato sulla richiesta di tirocinio si conclude con il rilascio di un provvedimento espresso.

In caso di esito positivo, verrà rilasciata la “lettera di autorizzazione” allo svolgimento del tirocinio, indirizzata a: tirocinante, tutor aziendale, responsabile di struttura e/o coordinatore.

Detta autorizzazione costituisce titolo per l’avvio del tirocinio.

In caso di esito negativo, verrà data apposita comunicazione al richiedente con precisazione delle motivazioni.

Fatto salvo casi particolari, con eventuale necessità di supplemento di istruttoria, al richiedente verrà dato riscontro entro il termine di trenta giorni dal ricevimento della richiesta, intendendosi la data di quando questa viene acquisita al protocollo aziendale (numero e data di protocollo).